松戸市介護人材育成事業費補助金について

高齢化により、松戸市内においてもますます介護ニーズの高まりがみられています。安心して質の高い介護を受けるためには、いかに介護人材を育成し、確保し、定着していくかが大きな課題です。
そこで、松戸市では「松戸市介護人材育成事業」を実施いたします。この事業は、無資格の人が市内の介護施設等で働きながら、『介護職員初任者研修』を受講し、介護保険施設での正規雇用の機会につなげるとともに、職務適性を見極め定着が見込めるまでは、正規雇用することが難しいという介護事業者への支援として実施するものであり、市が人件費・研修費用等の経費を補助するものです。
この事業の実施を通じて、介護人材の確保・育成・定着を図ってまいります。

以下の条件をすべて満たした市内介護事業所等を運営する者

• 市内に所在する介護事業所等において、無資格従事者※を最長210日間で有期雇用すること。
• 無資格従事者への研修計画を策定し、介護事業所内で介護業務に従事させながら、指導・訓練すること。
• 市税を滞納していないこと。

※介護職員初任者研修又はこれと同等以上の資格を保有していない者であって、事業の履行場所以外の介護事業所等で就労していない者

市内の下記の事業所が対象となります。

• 訪問介護
• 短期入所生活介護
• 定期巡回・随時対応型訪問介護看護
• 夜間対応型訪問介護
• 小規模多機能型居宅介護
• 認知症対応型共同生活介護
• 看護小規模多機能型居宅介護事業所
• 特別養護老人ホーム
• 介護老人保健施設
• 介護医療院

基準額と補助対象経費のうちいずれか少ない額
※ただし、労働日数は80日を上限とします。
※市内の介護事業所等において、正規雇用に移行した場合は上記に50,000円を加算、非正規雇用を継続した場合は25,000円を加算します。

求人に直接応募した者を採用した場合
12,580円（労働日数1日あたり）

松戸市自立相談支援センターで支援されている者、松戸市子ども未来応援課で自立支援プログラム策定について相談している者又は松戸市で生活保護を受給している者を採用した場合

13,510円（労働日数1日あたり）

• 人件費
• 交通費
• 職場内研修等事務費
• 介護職員初任者研修費
• 事務費（市機関採用に限る。）

• 職場内研修計画書（任意様式）

債権者登録申出書については、すでに松戸市に登録口座がある場合は提出不要です。

• 有期雇用就業規則
• 無資格従事者の履歴書の写し
• 有期雇用採用通知の写し
• 初任者研修修了書の写し
• 初任者研修受講料振込完了の写し（事業所が支払ったことがわかるもの）
• 出勤簿（勤務表）の写し
• 研修参加記録簿（任意様式）
• 賃金支払台帳の写し
• 雇用契約書（正規雇用または有期雇用を継続する場合）

郵送、持参、松戸市オンライン申請システムのいずれか

下記リンクより松戸市オンライン申請システムでの手続きも可能です。
（押印が必要な書類については別途原本の郵送が必要です）